Munkavállalói Ajánlási Program

Van egy jó ajánlatunk!

A MÁV Zrt., a MÁV Pályaműködtetési Zrt., a MÁV Személyszállítási Zrt., valamint a MÁV Szolgáltató Központ Zrt. Munkavállalói Ajánlási Programot működtet. A programban a MÁV Személyszállítási Zrt.  külön meghatározott munkakörei, míg a MÁV-csoport többi vállalatának minden meghirdetett munkaköre részt vesz.

Járulj hozzá Te is a Munkavállalói Ajánlási Program sikeréhez és javasolj egy családtagot, barátot vagy ismerőst a MÁV-csoport vállalatainál meghirdetett valamely pozíció betöltésére!

A programban részt vevő vállalatok számítanak tapasztalatodra, amelynek köszönhetően, minden információ birtokában (ellátandó feladatok, elvárások, munkahelyi körülmények) a munkakörhöz illeszkedő jelöltet tudsz ajánlani. Előre is köszönjük a közreműködésedet abban, hogy az általad ajánlott jelölttel megosztod tapasztalataidat, ezzel hozzájárulva egy előzetes valós kép kialakításához a mindennapi működésünkről és szervezeti kultúránkról! 

A sikeres munkavállalói ajánlást a vállalatok elismerik és jutalmazzák. 

A kifizetés jogosultsági feltételeinek teljesülésekor az ajánlót megillető juttatás az utasítás hatálya alá tartozó munkakörei esetében az alábbiak szerint alakul:

MÁV Zrt. 

  1. Bruttó 50.000.- Ft, amennyiben a jelölt felvételre került, és munkaviszonya a próbaidő lejártát követő napon is fennáll,
     
  2. további bruttó 50.000.- Ft, amennyiben az ajánlással felvett munkavállaló munkaviszonya a munkába lépés napjától számított 1 éves időtartam lejártát követő napon is fennáll.

MÁV Pályaműködtetési Zrt. és MÁV Személyszállítási Zrt. 

Nem kritikus munkakörök esetében:

  1. Bruttó 50.000.- Ft, amennyiben a jelölt felvételre került, és munkaviszonya a próbaidő lejártát követő napon is fennáll,

  2. további bruttó 50.000.- Ft, amennyiben az ajánlással felvett munkavállaló munkaviszonya a munkába lépés napjától számított 1 éves időtartam lejártát követő napon is fennáll.

Kritikus munkakörök esetében:

  1. Bruttó 100.000.- Ft, amennyiben a jelölt felvételre került, és munkaviszonya a próbaidő lejártát követő napon is fennáll,

  2. további bruttó 200.000.- Ft, amennyiben az ajánlással felvett munkavállaló munkaviszonya a munkába lépés napjától számított 1 éves időtartam lejártát követő napon is fennáll.

MÁV Szolgáltató Központ Zrt. 

Nem kritikus munkakörök esetében:

  1. Bruttó 150.000.- Ft, amennyiben a jelölt felvételre került, és munkaviszonya a próbaidő lejártát követő napon is fennáll,

  2. további bruttó 50.000.- Ft, amennyiben az ajánlással felvett munkavállaló munkaviszonya a munkába lépés napjától számított 1 éves időtartam lejártát követő napon is fennáll. 

Kritikus munkakörök esetében:

  1. Bruttó 300.000.- Ft, amennyiben a jelölt felvételre került, és munkaviszonya a próbaidő lejártát követő napon is fennáll,

  2. további bruttó 50.000.- Ft, amennyiben az ajánlással felvett munkavállaló munkaviszonya a munkába lépés napjától számított 1 éves időtartam lejártát követő napon is fennáll.

A kritikus munkakörök a karrieroldalon az állásajánlatok között a szűrő funkció használatával kereshetők.

Az ajánlás nyilvántartásba vételének és elismerésének feltételei:

  • Az ajánlott jelölt a karrieroldalon meghirdetett pozícióra történő jelentkezésével egyidejűleg, önéletrajza feltöltése mellett jelölje meg azt, hogy őt melyik vállalat munkavállalója ajánlotta és adja meg az ajánló munkavállaló nevét.

  • Az ajánló munkatársunk legkésőbb az ajánlott jelölt jelentkezését követő 10 munkanapon belül juttassa el a kitöltött Munkavállalói Ajánlási Program ajánlószelvényt a konkrét álláshirdetésben megjelölt kapcsolattartónak, vagy adja le ajánlását az online űrlapon keresztül.

A programmal kapcsolatos kérdés esetén fordulj bizalommal az álláshirdetésekben megjelölt kapcsolattartókhoz!